ESG 경영전략 체계
3대 전략방향
9대 핵심과제
13대 추진과제
E
환경
기후변화대응 및 탄소중립정책에
적극 동참하여
친환경 터널 구축
핵심과제
- 환경관리 정책, 체계 구축 및 강화
- 2040년 탄소중립
- 온실 가스감축을 위한 배출 통제
계획 수립 및 이행
추진과제
- 환경관리 절차 및 지침 재정립
- 2030년 Scope 1&2 과학적 감축목표
설정 및 중장기 실행계획 수립, 이행 - 환경보존을 위한 전직원 참여
친환경 운동 전개
S
사회
안전 최우선 및 상호존중의
노사관계 정립, 지역사회 동반성장,
다양성 존중
핵심과제
- 터널 안전 관리 체계 강화
- 사회 공헌 전략 및 성과 관리 강화
- 다양성 존중, 인권 및 노동관행
선진화
추진과제
- 협력사 산업재해 예방 및 안전 활동
관리 강화 - 안전보건 관리 조직 체계화 및 강화
- 안전보건협의체 구성 및 운영
- 사회공헌활동 후원 대상 다각화,
상시 실천 - 성과보상체계 강화
- 계약 체결 시 다양성 정책 적용
G
지배구조
윤리경영 및 책임경영
실현을 위한 공정과 신뢰의
지배구조 확립
핵심과제
- 이사회 효울성 및 지속가능 경영 책임 강화
- 리스크 관리 체계 구축
- 윤리 경영 실천 강화 및 투명한
조직 문화
추진과제
- 이사회 내 ESG위원회 구성 및 운영
- ESG 경영 성과 평가 체계화
- 윤리 경영 정책 보완 및 체계적
이행 관리 - 임직원 부패방지 관련 체계
구축 운영
ESG 경영 ROADMAP
구축기('22년)
- ESG 전략체계 수립
- ESG 경영추진 계획 수립
- ESG 위원회 신설 및 운영
- ESG 지표 설정
안정기('23년)
- ESG 전략체계 고도화
- ESG 추진 체계 모니터링
- 기후변화 대응 전략 고도화
확산기('24년~)
- ESG 경영문화 확산 및 공유
- ESG 사회적 가치 창출 강화
- ESG 거버넌스 확대
